为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，广泛开展调查研究，6月1日下午，公司召开2024届毕业生就业座谈会，充分了解2024届毕业生的就业思想动态和需求，深入推动分院就业工作开展。公司党总支书记王文雅和2024届辅导员出席会议，员工科长闫应召主持会议。
会上，2024届毕业生代表们畅所欲言，详细介绍了目前个人及班级的就业情况、思想动态、就业意愿，表达了同学们在求职过程中遇到的各种困惑、困难和就业需求，并提出了很多促进专业高质量就业的意见和建议。
参会老师认真听取了代表们的发言，并与员工互动交流，对员工在就业时遇到的一些具体问题和疑惑谈了自己的观点。王文雅向员工代表提出了几点建议：一是要客观地分析自己，找准定位。就业时不要拘泥于专业限制，充分发挥自己的特长、兴趣、爱好，找到适合自己的岗位。二是树立先就业再择业的观念。要先走上工作岗位，积累工作经验，提升自己各方面能力，认识自己，适应社会，才能为自己的梦想打下扎实基础。三是慎重选择专升本。要考虑到升学给自己和家里带来的压力和经济成本，结合自己的学习情况，量力而行，科学规划未来。
通过本次毕业生就业座谈会，进一步了解分院员工的就业需求，发现就业指导和服务工作中出现的短板，为必威betawy加强今后的就业指导工作，促进毕业生高质量就业指明了方向。
